Para compor o quadro de profissionais para atender ao Hospital da Mulher Mariska Ribeiro. Na função de Fisioterapeuta, desempenhando as seguintes funções:

Cumprir e interpretar escalas de plantão, previamente construída e informada pela Coordenação de Fisioterapia;
Identificar, acolher, planejar e atender as demandas de Fisioterapia no território, priorizando os casos de alta complexidade e realizando ações compartilhadas com os profissionais.
Admitir juntamente o paciente com a equipe interdisciplinar;
Avaliação do RN assim que for admitido e reavaliação do mesmo de 7 em 7 dias;
Prestar assistência fisioterapêutica a todos os RNs internados na unidade do complexo neonatal;
Prestar assistência fisioterapêutica quando solicitado ao centro cirúrgico, centro de parto normal, alojamento conjunto e sala vermelha durante o período de plantão através dos critérios descritos;
Desenvolver grupos educativos, realizar treinamento para equipe e realizar projetos terapêuticos, quando necessário;
Participar do ROUND diariamente, das reuniões realizadas pela coordenação da UTI ou outras lideranças quando solicitados;
Preencher livros de ocorrência e indicadores diariamente no drive;
Preencher BUNDLE de PAV ( Pneumonia associada à ventilação mecânica;
Datar e trocar os dispositivos filtro e trakcare conforme orientação do fabricante;
Sempre checar umidificação e aquecimento dos gases;
A troca da fixação deverá ser realizada pelo fisioterapeuta com auxílio da enfermagem;
Planejar e executar medidas de prevenção, redução de risco e descondicionamento cardiorrespiratório do paciente crítico ou potencialmente crítico;
Avaliação e monitorização da via aérea natural e artificial do paciente ou potencialmente crítico;
Realizar aspiração de TOT, TQT e VAS quando na avaliação do fisioterapeuta julgar necessário, imediatamente após a realização de sua conduta fisioterapêutica em conformidade com os novos acórdãos do COFFITO 474 e 477.

Reabilitação funcional respiratória, através da execução adequada de exercícios que atuam na mobilidade dos músculos respiratórios e adoção de posturas que exercem ação facilitadora e corretiva da ventilação pulmonar;
Auxiliar o médico e equipe multiprofissional na Intubação Orotraqueal e Ressuscitação cardiopulmonar ( PCR);
Determinar diagnóstico e prognóstico fisioterapêutico;
Desenvolver plano de atendimento individualizado para cada paciente;
Aplicar métodos, técnicas e recursos de expansão pulmonar, remoção de secreção, fortalecimento muscular, condicionamento cardiorrespiratório e suporte ventilatório do paciente crítico ou potencialmente crítico;
Avaliar e monitorar os parâmetros ventilatórios cardiorrespiratórios, inclusive em situações de deslocamento de paciente crítico ou potencialmente crítico;
Aplicar medidas de controle de infecção hospitalar;
Gerenciar a ventilação espontânea, invasiva e não invasiva;
Realizar o desmame e extubação do paciente em ventilação mecânica;
Manter a funcionalidade e gerenciamento das vias aéreas natural e artificial;
Avaliar e realizar a titulação da oxigenoterapia e inaloterapia;
Passar informações dos estado clínico e programação do paciente um a um beira leito para a equipe de Fisioterapia seguinte;
Receber o plantão, discutir e definir juntamente com a equipe multidisciplinar o plano terapêutico para cada paciente;
Somar esforços junto à equipe de saúde para favorecer o vínculo entre mãe-bebê através do método canguru;
Registrar em prontuário, avaliação, reavaliação, diagnóstico, prognóstico, tratamento, evolução, intercorrências e alta fisioterapêutica;
Participar dos processos de Acreditações que o hospital venha solicitar;
Determinar e prescrever as condições de alta fisioterapêutica;
Reportar ao Coordenador sobre eventuais intercorrências, problemas assistenciais ou administrativos;
Realizar demais atividades inerentes ao cargo e a especialidade de terapia intensiva;

REQUISITOS BÁSICOS PARA O CARGO
Ensino superior completo em Fisioterapia;
Pós graduação em Terapia Intensiva em Pediatria e Neonatal;
Conhecimento básico em informática;
CREFITO ativo;
Experiência mínima de 06 meses no cargo.

Carga horária: 30 horas semanais

Salário: R$4.158,00 + insalubridade

Benefícios: Vale alimentação; Refeição no local; Seguro de vida; Auxílio funeral; Convênio com faculdade; Convênio com o SESC; Auxílio creche; Vale transporte; Plano odontológico; Plano de Saúde

Competências Individuais:
Organização; Ética; Atenção; Proatividade; Iniciativa

Local de trabalho: Bangu

Etapas do processo seletivo: Questionário de pré-seleção, avaliação curricular, entrevista com RH, entrevista com a Coordenação, entrega de documentos e exame admissional (todas as etapas são eliminatórias).

Prazo de inscrição: 14/05/2025 até 18/05/2025

OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É REALIZADO VIA E-MAIL
TODAS AS VAGAS SÃO DISPONÍVEIS TAMBÉM PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.

Da Proteção de Dados Pessoais
A participação no processo seletivo, para o seu regular desenvolvimento, pressupõe o fornecimento de informações pessoais do candidato. O CEJAM possui o Programa de Conformidade LGPD o qual é composto de políticas e normas referentes ao tratamento desses dados de acordo com a Lei, através do qual a entidade manifesta seu compromisso com a segurança da informação.
Clicando em “Cadastro de Currículo” você concorda em participar do processo seletivo e também com os seguintes termos:
Finalidade: a captação dos seus dados será realizada unicamente para que a entidade entre em contato com você mediante contato telefônico, envio de e-mail ou via outro meio de comunicação. Todo o tipo de comunicação nesta fase será realizado para o regular desenvolvimento das etapas de recrutamento e seleção e será cessado ao final do procedimento.
Consentimento: em sintonia com a finalidade acima, e, estando de acordo, você manifesta seu consentimento autorizando a entidade e utilizar os seus dados pessoais clicando em “Cadastro de Currículo” e, em seguida, continuar a candidatura cadastrando seu currículo na plataforma.
Compartilhamento de dados: o cadastro do currículo é feito em plataformas de parceiros como CATHO, Pandapé ou outras, através das quais o recrutador acessa o seu currículo. O CEJAM informa que os seus dados, nesta etapa, serão utilizados unicamente para a finalidade exposta acima. A plataforma onde o currículo fica hospedado poderá compartilhar seus dados com terceiros de forma limitada para fins de funcionalidade do provedor do site ou para finalidade legal. Ao realizar o seu cadastro, você consentirá com o compartilhamento desses dados.
Novo consentimento: caso o candidato seja aprovado no processo seletivo, será assinado novo termo de consentimento de uso de seus dados para fins de gestão de contrato de trabalho.